POSTE/CDD 3 ans : Directeur/trice du service Archives-Documentation/Ville & Communauté d’agglomération d’Épernay (51)

  • Poste : Directeur/trice du service Archives-Documentation d’Épernay.
  • Employeur : Ville d’Épernay (Marne/51).
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 3 ans.
  • Cadre d’emploi/Grade : Attachés de conservation du patrimoine (catégorie A).
  • Date limite de candidature : avant le 8 décembre 2017.

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STAGE 3-6 mois : Archiviste aux Archives historiques du Crédit Agricole/Montrouge (92)

  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Crédit Agricole SA, Archives historiques – Montrouge (Hauts-de-Seine/92).
  • Offre : stage de 3 à 6 mois.
  • Date de début du stage : 1er février 2018.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Société cotée, Crédit Agricole SA est l’organe central de contrôle du Groupe Crédit Agricole. Son organisation est au service de la stratégie et de la performance du Groupe en coordination avec les filiales et les lignes métiers. Crédit Agricole SA regroupe et anime ses filiales spécialisées, au service des Caisses régionales et des réseaux bancaires du Groupe.

Au sein des Affaires Générales de Crédit Agricole SA, les Archives Historiques sont chargées de la gestion du patrimoine historique de Crédit Agricole SA, LCL et CA CIB. Leurs missions sont de préserver et d’accroître par une collecte raisonnée les archives historiques du Groupe sous toutes leurs formes y compris numériques, d’inventorier professionnellement ces archives selon les standards internationaux, de constituer un ensemble de références traçables permettant de défendre ses droits sur le long terme, de retracer l’histoire des stratégies, métiers et implantations du Groupe et de communiquer et valoriser ce patrimoine pour asseoir l’image historique du Groupe. Lire la suite

CDI : Ingénieur.e archiviste à l’INERIS/Verneuil-en-Halatte (60)

  • Poste : Ingénieur archiviste (H/F).
  • Employeur : Institut national de l’environnement industriel et des risques/INERIS – Verneuil-en-Halatte (Oise/60).
  • Offre : CDI.

EMPLOYEUR : L’Institut National de l’EnviRonnement Industriel et des RisqueS a pour mission de contribuer à la prévention des risques que les activités économiques font peser sur la santé, la sécurité des personnes et des biens, et sur l’environnement. Il mène des programmes de recherche visant à mieux comprendre les phénomènes susceptibles de conduire aux situations de risques ou d’atteintes à l’environnement et à la santé, et à développer sa capacité d’expertise en matière de prévention. Ses compétences scientifiques et techniques sont mises à la disposition des pouvoirs publics, des entreprises et des collectivités locales afin de les aider à prendre les décisions les plus appropriées à une amélioration de la sécurité environnementale. L’INERIS, établissement public à caractère industriel et commercial placé sous la tutelle du ministère chargé de l’Environnement, a été créé en 1990. Il est né d’une restructuration du Centre de Recherche des Charbonnages de France (CERCHAR) et de l’Institut de Recherche Chimique Appliquée (IRCHA), et bénéficie d’un héritage de plus de 60 ans de recherche et d’expertise reconnues. Lire la suite

CDD 18 mois : Contract Archivist/National University of Ireland, Galway – James Hardiman Library (Éire/Irlande)

  • Poste : Contract Archivist / Archiviste contractuel.
  • Employeur : National University of Ireland, Galway/NUI Galway, James Hardiman Library / Université de Galway, Bibliothèque James Hardiman (Éire/République d’Irlande).
  • Offre : 18 month contract / CDD de 18 mois.
  • Date limite de candidature : 30 novembre 2017.

[Annonce originelle rédigée en anglais]

EMPLOYEUR & CONTEXTE :

NUI Galway has a strong tradition of teaching, research and innovation, with many recent successes. The University’s strategic plan, Vision 2020, outlines its ambitions as follows:  “NUI Galway will be a leading global university, renowned for our distinctive areas of research, recognised as an institution of choice for our teaching and scholarship, celebrated for our outstanding engagement with wider society, and enriched by a dynamic network of partnerships ». The Library has also published a closely aligned strategy titled The Journey to 2020 with six priorities which include:

  • Access to excellent and relevant collections.
  • High-impact publication of research, data and digital content.

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CDI : Archivist, Archives & Special Collections/University of Southampton (UK/Royaume-Uni)

  • Poste : Archivist, Archives & Special Collections / Archiviste, Archives et collections spéciales.
  • Employeur : University of Southampton (Russell Group), Professional Services Department, Library, Special Collections Division / Université de Southampton (Réseau Russell), Bibliothèque, Division des Collections spéciales (Royaume-Uni).
  • Offre : Full Time Permanent / CDI à temps complet.
  • Cadre d’emploi/Grade : poste de catégorie MAS, niveau 4.
  • Date limite de candidature : 20 novembre 2017.

[Annonce originelle rédigée en anglais]

EMPLOYEUR & CONTEXTE :

We are looking for a qualified archivist, preferably with experience of working with nineteenth-century and twentieth-century archive collections, a working knowledge of at least one language other than English relevant to the collections, and knowledge of archives in the higher education sector to join our Special Collections Division. The University’s archival holdings are especially strong in political and military material of the nineteenth and twentieth centuries, along with collections relating to the Jewish peoples.

The post holder will join a team providing a full range of archival services, from cataloguing of collections, working with researchers in the reading room and providing research support to students, to archival surveys, the preparation of exhibitions and other outreach activities, including the use of social media. Lire la suite

POSTE/CDD 6 mois : Archiviste/AM de Châtenay-Malabry (92)

  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Ville de Châtenay-Malabry (Hauts-de-Seine/92), Service Archives-Dcoumentation.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 6 mois renouvelable.
  • Cadre d’emploi/Grade : Rédacteurs (catégorie B).
  • Poste à pourvoir immédiatement.

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POSTE/CDI/CDD : Conservateur du patrimoine spécialité archives à l’ECPAD/Fort d’Ivry (94)

  • Poste : Conservateur général/Conservateur en chef du patrimoine, spécialité archives.
  • Employeur : Établissement de Communication et de Production Audiovisuelle de la Défense/ECPAD, Pôle de Conservation et de Valorisation des archives, Département de l’Enrichissement documentaire – Ivry-sur-Seine (Val-de-Marne/94).
  • Offre : recrutement statutaire ou contractuel.
  • Cadre d’emploi/Grade : Conservateurs du patrimoine (catégorie A).
  • Date de prise de poste : janvier 2018.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : L’ECPAD est un établissement public administratif de 265 personnes composé de deux tiers de civils et un tiers de militaires. Cet établissement autonome a quatre missions principales : la production audiovisuelle, la formation aux métiers de l’audiovisuel, la conservation des archives et leur valorisation.

L’ECPAD conserve et assure ainsi la valorisation d’un fonds riche de 12 millions d’images fixes et de 33 000 films. L’établissement commercialise des produits culturels (livres, DVD…) sur des thématiques liées à l’histoire militaire, à la mémoire et aux opérations des armées. Lire la suite