POSTE/CDD 1 an : Assistant.e numérique, multimédia & communication (webmaster-archiviste/community manager)/AD de Loire-Atlantique (44)

  • Poste : Assistant.e numérique, multimédia et communication (webmaster-archiviste/community manager).
  • Employeur : Département de Loire-Atlantique (44), Direction générale citoyenneté, Direction Culture, Archives départementales – Nantes.
  • Offre : recrutement statutaire prioritaire ; ou à défaut contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants de conservation du patrimoine/Techniciens/Rédacteurs (catégorie B).
  • Date limite de candidature : 13 décembre 2017.

POSTE & MISSIONS : Sous l’autorité hiérarchique du responsable de la programmation culturelle :

  • L’assistant.e numérique, multimédia et communication intervient dans la mise en œuvre des actions et productions numériques et multimédias, à même de valoriser et faire connaître les fonds et collections des archives et l’offre proposée dans le cadre de ses programmations culturelle et pédagogique.
  • Elle/Il contribue à leur contenu et conception intellectuels et à leur réalisation technique.
  • Elle/Il se voit confier, le cas échéant, des missions d’infographie.
  • Elle/Il a des liens fonctionnels avec les responsables des actions culturelles, des expositions et les médiateurs pédagogiques.

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STAGE 3-6 mois : Gestion documentaire de la Photothèque de la Ville de Rennes (35)

  • Poste : Gestion documentaire de la Photothèque de la Ville de Rennes.
  • Employeur : Ville de Rennes et Rennes Métropole (Ille-et-Vilaine/35), Direction de la Communication, Photothèque.
  • Offre : stage de 3 à 6 mois.
  • Date limite de candidature : 15 décembre 2017.
  • Date de début du stage : entre janvier et septembre 2018 (à ajuster selon le calendrier de la formation).

EMPLOYEUR & CONTEXTE : La Photothèque de la Direction de la Communication de la Ville de Rennes et Rennes Métropole a les missions suivantes :

  • Assurer l’organisation des reportages photos et la réalisation des prises de vues photographiques.
  • Assurer les recherches iconographiques.
  • Mettre en place la gestion, la diffusion, l’enrichissement et l’archivage des documents photographiques dans le logiciel de gestion de la photothèque.
  • Promouvoir le service documentaire et valoriser le fonds photographique.

Depuis 2009, la Photothèque est dotée d’un logiciel de gestion documentaire afin de classer, indexer, et mettre à disposition le fonds photographique numérique. Une refonte du logiciel est prévue en 2018. Des collections de la photothèque vont être versées aux Archives municipales, en s’appuyant sur les critères énoncés dans le protocole d’archivage. Lire la suite

POSTE/CDD 3 ans : Directeur/trice du service Archives-Documentation/Ville & Communauté d’agglomération d’Épernay (51)

  • Poste : Directeur/trice du service Archives-Documentation d’Épernay.
  • Employeur : Ville d’Épernay (Marne/51).
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 3 ans.
  • Cadre d’emploi/Grade : Attachés de conservation du patrimoine (catégorie A).
  • Date limite de candidature : avant le 8 décembre 2017.

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POSTE/CDD : Chargé.e de gestion documentaire au Conseil départemental du Val-de-Marne/Créteil (94)

  • Poste : Chargé.e de gestion documentaire.
  • Employeur : Conseil départemental du Val-de-Marne (94), Direction des Transports, de la Voirie et des Déplacements – Créteil.
  • Offre : recrutement statutaire ou contractuel.
  • Cadre d’emploi/Grade : poste de catégorie A.
  • Date limite de candidature : 20 janvier 2018.
  • Poste à pourvoir le plus tôt possible.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Le Conseil départemental du Val-de-Marne recrute sans délai, au sein de la Direction des Transports, de la Voirie et des Déplacements, un.e Chargé.e de gestion documentaire (Filière administrative ou culturelle – Catégorie A).

La Direction des Transports, de la Voirie et des Déplacements est rattachée au Pôle Aménagement, Déplacement, Emploi et Cohésion territoriale du Département du Val-de-Marne. Elle a pour mission le développement et l’aménagement des infrastructures routières et des transports en commun du Val-de-Marne. Lire la suite

STAGE 3-6 mois : Archiviste aux Archives historiques du Crédit Agricole/Montrouge (92)

  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Crédit Agricole SA, Archives historiques – Montrouge (Hauts-de-Seine/92).
  • Offre : stage de 3 à 6 mois.
  • Date de début du stage : 1er février 2018.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Société cotée, Crédit Agricole SA est l’organe central de contrôle du Groupe Crédit Agricole. Son organisation est au service de la stratégie et de la performance du Groupe en coordination avec les filiales et les lignes métiers. Crédit Agricole SA regroupe et anime ses filiales spécialisées, au service des Caisses régionales et des réseaux bancaires du Groupe.

Au sein des Affaires Générales de Crédit Agricole SA, les Archives Historiques sont chargées de la gestion du patrimoine historique de Crédit Agricole SA, LCL et CA CIB. Leurs missions sont de préserver et d’accroître par une collecte raisonnée les archives historiques du Groupe sous toutes leurs formes y compris numériques, d’inventorier professionnellement ces archives selon les standards internationaux, de constituer un ensemble de références traçables permettant de défendre ses droits sur le long terme, de retracer l’histoire des stratégies, métiers et implantations du Groupe et de communiquer et valoriser ce patrimoine pour asseoir l’image historique du Groupe. Lire la suite

CDI : Ingénieur.e archiviste à l’INERIS/Verneuil-en-Halatte (60)

  • Poste : Ingénieur archiviste (H/F).
  • Employeur : Institut national de l’environnement industriel et des risques/INERIS – Verneuil-en-Halatte (Oise/60).
  • Offre : CDI.

EMPLOYEUR : L’Institut National de l’EnviRonnement Industriel et des RisqueS a pour mission de contribuer à la prévention des risques que les activités économiques font peser sur la santé, la sécurité des personnes et des biens, et sur l’environnement. Il mène des programmes de recherche visant à mieux comprendre les phénomènes susceptibles de conduire aux situations de risques ou d’atteintes à l’environnement et à la santé, et à développer sa capacité d’expertise en matière de prévention. Ses compétences scientifiques et techniques sont mises à la disposition des pouvoirs publics, des entreprises et des collectivités locales afin de les aider à prendre les décisions les plus appropriées à une amélioration de la sécurité environnementale. L’INERIS, établissement public à caractère industriel et commercial placé sous la tutelle du ministère chargé de l’Environnement, a été créé en 1990. Il est né d’une restructuration du Centre de Recherche des Charbonnages de France (CERCHAR) et de l’Institut de Recherche Chimique Appliquée (IRCHA), et bénéficie d’un héritage de plus de 60 ans de recherche et d’expertise reconnues. Lire la suite

CDD 18 mois : Contract Archivist/National University of Ireland, Galway – James Hardiman Library (Éire/Irlande)

  • Poste : Contract Archivist / Archiviste contractuel.
  • Employeur : National University of Ireland, Galway/NUI Galway, James Hardiman Library / Université de Galway, Bibliothèque James Hardiman (Éire/République d’Irlande).
  • Offre : 18 month contract / CDD de 18 mois.
  • Date limite de candidature : 30 novembre 2017.

[Annonce originelle rédigée en anglais]

EMPLOYEUR & CONTEXTE :

NUI Galway has a strong tradition of teaching, research and innovation, with many recent successes. The University’s strategic plan, Vision 2020, outlines its ambitions as follows:  “NUI Galway will be a leading global university, renowned for our distinctive areas of research, recognised as an institution of choice for our teaching and scholarship, celebrated for our outstanding engagement with wider society, and enriched by a dynamic network of partnerships ». The Library has also published a closely aligned strategy titled The Journey to 2020 with six priorities which include:

  • Access to excellent and relevant collections.
  • High-impact publication of research, data and digital content.

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