ALTERNANCE 2 ans : Archiviste-Documentaliste (niveau Master) aux Aéroports de Paris/Paris-Orly (94)

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  • Poste : Alternance Master Archiviste-Documentaliste.
  • Employeur : Groupe Aéroports de Paris (ADP), Photothèque du Laboratoire – site de Paris-Orly (Val-de-Marne/94).
  • Offre : recrutement contractuel : contrat d’alternance de 2 ans.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Le Groupe ADP est le deuxième opérateur aéroportuaire européen avec plus de 100 millions de voyageurs accueillis dans nos terminaux de Paris-Charles de Gaulle, Paris-Orly et Paris-Le Bourget. Classé parmi les premiers groupes aéroportuaires mondiaux et présent dans près de 30 pays, notre ambition est d’être un leader de la conception, la construction et l’exploitation des aéroports dans le monde.

La Photothèque du Groupe ADP au sein du Laboratoire produit, collecte, gère et diffuse les photographies relatives aux installations et aménagements aéroportuaires (reportages de suivi des grands projets d’aménagement et de construction). Elle conserve le patrimoine historique photographique relatif au bâti d’Aéroports de Paris depuis 70 ans et met à disposition une banque d’images en interne, dans l’entreprise, pour tout besoin en communication interne et externe. Lire la suite →

POSTE/CDD : Assistant*e de collecte & traitement aux AD du Nord/Lille (59)

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  • Poste : Assistant*e de collecte et traitement.
  • Employeur : Département du Nord (59), Direction Sports et Culture, Archives départementales, Service des Fonds – Lille.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants de conservation du patrimoine, principal 1ère et 2e classe (catégorie B).
  • Date limite de candidature : 14 août 2019.
  • Poste à pourvoir dès que possible.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Les Archives départementales du Nord assurent les missions obligatoires, fixées par le Code du patrimoine, de contrôle des archives publiques, collecte, traitement, conservation, communication au public et valorisation des archives publiques et privées d’intérêt historique. À ce titre, elles assurent la gestion de 66 km d’archives remontant à 12 siècles et en accroissement d’1,5 km à 2 km chaque année, entretiennent des relations avec l’ensemble des services publics situés dans le Nord, assurent le service au public sous différentes formes (sur place en salle de lecture, par correspondance et par internet), mettent en œuvre des programmes de numérisation et de mise en ligne d’archives, développent une offre éducative et culturelle diversifiée destinée à tous publics et à l’ensemble du territoire.

POSTE & MISSIONS :

  • Sous l’autorité du responsable du Service des Fonds et du responsable adjoint, vous participez au traitement et à la collecte des archives, publiques et privées, quels que soient leur date, leur forme et leur support : collecte, tri, classement, élaboration des instruments de recherche, actions de conservation préventive, récolement et gestion des fonds.
  • Dans le cadre des grands axes de travail des Archives départementales du Nord pour les prochaines années, vous contribuez ainsi à la mise en oeuvre du programme de révision des fonds.
  • Vous participez au service du public et aux activités transversales des Archives départementales selon les besoins et le programme de travail du service.

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POSTE/CDD 1 an : Record Manager-Archivage électronique aux AM de Cannes (06)

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  • Poste : Record Manager-Archivage électronique.
  • Employeur : Ville de Cannes (Alpes-Maritimes/06), Direction des Archives municipales.
  • Offre : recrutement statutaire prioritaire ; ou à défaut contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants de conservation du patrimoine (catégorie B).
  • Date limite de candidature : 10 août 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : La mairie de Cannes recrute un.e Record Manager-Archivage électronique chargé.e de la politique de gestion des documents d’activité, au sein de la Direction des Archives municipales composée de 15 agents, en pleine évolution et qui formalise son nouveau projet de service. Lire la suite →

CDD 6 mois : Archiviste à la Métropole Européenne de Lille (59)

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  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Métropole Européenne de Lille (Nord/59), Direction Modernisation, Document et Performance, Service Archives – Sequedin.
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 6 mois.
  • Cadre d’emploi/Grade : poste de catégorie B.
  • Date limite de candidature : 18 août 2019.
  • Date de prise de poste : 1er septembre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : La Métropole Européenne de Lille (MEL), établissement public de coopération intercommunale, rassemble plus d’un million d’habitants et 90 communes. Quatrième métropole de France, son territoire dynamique est à la fois rural et urbain. Transfrontalière, la MEL se situe à un carrefour stratégique européen d’où elle œuvre sur son rayonnement et son attractivité. Capitale mondiale du design en 2020, la MEL se reconnait par un savoir-faire et une posture tournés vers l’usager, la responsabilité et l’innovation. Elle exerce ses compétences dans 19 domaines essentiels au service des usagers tels que l’aménagement, la voirie, l’assainissement, le transport, la culture, le tourisme, l’habitat, le développement économique… Les services de la MEL comportent plus de 2800 agents et plus de 100 métiers. Soutenus par une politique de formation continue ambitieuse, ils ouvrent des possibilités d’évolution professionnelle attractives.

Contexte : Au sein de la Direction Modernisation, Document et Performance, le service Archives assure la collecte d’environ 400 mètres linéaires de documents par an en provenance des services métropolitains. Cette collecte donne lieu, en amont des transferts de boîtes, à un accompagnement et conseil auprès des services et, en aval, à des opérations de traitement des archives. Le service Archives a fortement accru cette volumétrie entrante en 2017 en lien avec une action de mutualisation (environ 600 mètres linéaires collectés en 2017) et en lien avec les transferts de compétences départementales (plus de 300 mètres linéaires collectés en 2017). L’équipe chargée de la collecte doit être en mesure d’absorber cette charge dont la volumétrie va continuer à se renforcer, notamment en lien avec la perspective du déménagement vers le nouveau siège de la MEL.

Ce poste est à pourvoir pour le 1er septembre 2019. Lire la suite →

POSTE/CDD 3 ans : Chef*fe de mission « Intégration & Préservation des fonds & documents papiers & électroniques » aux AD du Jura (39)

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  • Poste : Chef*fe de mission « Intégration et Préservation des fonds et documents papiers et électroniques ».
  • Employeur : Département du Jura (39), Pôle Patrimoine et Ressources, Direction des Archives départementales – Montmorot.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 3 ans.
  • Cadre d’emploi/Grade : Attachés de conservation du patrimoine, spécialité archives (catégorie A).
  • Date limite de candidature : 16 août 2019.
  • Poste à pourvoir dès que possible.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Le Conseil départemental du Jura (1300 agents permanents, 318 millions d’euros de budget) recrute pour sa Direction des Archives départementales (pôle Patrimoine et Ressources), un*e attaché*e de conservation du patrimoine (spécialité archives) à temps complet.

POSTE & MISSIONS : Placé*e sous l’autorité hiérarchique de la directrice des Archives départementales du Jura, et auprès de son adjointe et d’une attachée de conservation chef de mission « relations avec les publics », au sein de la direction comptant 22 personnes, impliquée dans la gestion des données électroniques des services publics du Jura et se dotant en 2019 d’un module de gestion pérenne des archives électroniques, il/elle sera chargé/e de :

  • Être responsable de la mission « Intégration et préservation des fonds et documents papiers et électroniques », avec encadrement de travaux de 7 collaborateurs, gestion transverse et conservation des documents électroniques, mise en place de plan de sauvegarde des fonds.
  • Être le/la cadre archiviste référent*e d’un ou deux secteurs de l’administration publique dans le ressort du département et assurer la collecte, le classement et l’inventaire des dossiers et fonds de ce(s) secteur(s).
  • Concourir aux projets administratifs, techniques et patrimoniaux des Archives départementales.

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POSTE/CDD : Chargé*e de valorisation du patrimoine & des archives/AM de Saint-Cloud (92)

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  • Poste : Chargé*e de valorisation du patrimoine et des archives.
  • Employeur : Ville de Saint-Cloud (Hauts-de-Seine/92), Direction du Musée, du Patrimoine culturel et des Archives, Service Archives et Documentation.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 3 mois, puis de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants de conservation du patrimoine (catégorie B).
  • Date de prise de poste : 1er octobre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : La Ville de Saint-Cloud dans les Hauts de Seine – 29 436 habitants, située à 5 km de Paris, très bien desservie (tram, bus, métro, train et A 13) – recrute par voie statutaire ou contractuelle un*e chargé*e des actions de valorisation du patrimoine et des archives, dans le cadre d’emplois des Assistants de conservation du patrimoine. Lire la suite →

POSTE/CDD 1 an : Archiviste itinérant*e au CDG de Saône-et-Loire (71)

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  • Poste : Archiviste itinérant*e.
  • Employeur : Centre de gestion de la Fonction publique territoriale de Saône-et-Loire (CDG71), Pôle Systèmes d’information, Gestion des documents et des données – Mâcon.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants de conservation du patrimoine (principal, 1ère et 2e classe – catégorie B)/Adjoints du patrimoine (principal, 1ère et 2e classe – catégorie C).
  • Date limite de candidature : 15 septembre 2019.
  • Poste à pourvoir dès que possible.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Le Centre de Gestion de la Fonction publique territoriale de Saône et Loire (71) est un établissement public local qui assure au profit des 836 collectivités du département les missions liées aux ressources humaines. Situé à Mâcon en Bourgogne du Sud, vous êtes à 70 km de Lyon en voiture, à 1h45 de Paris par TGV.

POSTE & MISSIONS : Poste placé sous l’autorité du responsable du Pôle Systèmes d’information, Gestion des documents et des données.

Mission du poste :

En matière d’archivage réglementaire :

  • Collecte et organise la conservation des archives des collectivités adhérentes au service.
  • Conçoit et met en œuvre des instruments de recherche

Au titre du conseil en matière de gouvernance des données :

  • Réalise des missions d’encadrement technique et d’accompagnement à l’archivage papier et électronique.
  • Réalise des missions d’élaboration de plans de classements et de tableaux de gestion.
  • Participe à la réalisation de missions de mise en conformité avec la réglementation RGPD.

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