Archives mensuelles : août 2019

CDD 7 mois : Assistant*e Archiviste à CentraleSupélec/Gif-sur-Yvette (91)

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  • Poste : Assistant*e Archiviste.
  • Employeur : CentraleSupélec (Université Paris Saclay) , Direction de la Bibliothèque – Gif-sur-Yvette (Essonne/91).
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 7 mois.
  • Cadre d’emploi/Grade : poste de catégorie B.
  • Date limite de candidature : 30 septembre 2019.
  • Date de prise de poste : 1er octobre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Créé le 1er janvier 2015, CentraleSupélec est un Établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel, regroupant l’École des Arts et Manufacture (Centrale Paris, créée en 1829) et l’École supérieure d’électricité (Supélec, créée en 1894). CentraleSupélec se compose de trois campus situés à Gif-sur-Yvette (Essonne/91), à Metz (Moselle/57) et à Rennes (Ille-et-Vilaine/35). À la tête d’un réseau international avec trois autres campus en Chine, en Inde et au Maroc, elle est une référence dans les domaines de la formation des ingénieurs généralistes de haut niveau, de la recherche en Sciences de l’Ingénieur, en Sciences et Technologies de l’Information et de la Communication et en Sciences de l’Entreprise. L’établissement rassemble 4780 étudiants, dont 3500 élèves ingénieurs et 30% d’étudiants étrangers, 500 doctorants, 70 post-doctorants, 67 chercheurs, 300 enseignants chercheurs, 70 enseignants et 482 personnels non enseignants. Au sein de l’Université Paris-Saclay, CentraleSupélec ambitionne de devenir une institution de référence classée parmi les meilleures institutions mondiales.

Outre leurs missions au service de l’enseignement et de la recherche, les bibliothèques de CentraleSupélec gèrent les archives et fonds anciens de l’École. Elles offrent à leurs usagers plus de 75 000 titres de livres, 2000 titres de périodiques dont 200 vivants, et de nombreux bouquets et bases de données scientifiques. Les services documentaires y sont assurés par une équipe de 15 personnes réparties sur les 3 campus. Lire la suite →

POSTE/CDD 3 ans : Archiviste au CNFPT (Paris 12e)

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  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Centre national de la Fonction publique territoriale (CNFPT), Direction des Affaires juridiques et des assemblées, Service de la Connaissance documentaire et de la Gestion des informations – Paris (75012).
  • Offre : recrutement statutaire prioritaire ; ou à défaut contractuel : CDD de 3 ans, renouvelable.
  • Cadre d’emploi/Grade : poste de catégorie A.
  • Date limite de candidature : 15 septembre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Le service de la Connaissance documentaire et de la Gestion des informations met en place, pilote, anime et coordonne la politique de gestion des archives de l’ensemble de l’établissement et gère en particulier les archives du siège du CNFPT. Lire la suite →

POSTE/CDD : Archiviste aux AM de Chalon-sur-Saône (71)

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  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Ville de Chalon-sur-Saône (Saône-et-Loire/71), Service des Archives.
  • Offre : recrutement statutaire prioritaire ; ou à défaut contractuel : CDD de 3 mois minimum, à 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants de conservation du patrimoine (catégorie B).
  • Date limite de candidature : avant le 23 septembre 2019.
  • Date de prise de poste : à partir d’octobre 2019. 

POSTE & MISSIONS : L’archiviste est un*e professionnel*le de l’information et du patrimoine. Gardien*ne de la mémoire des organisations, il/elle valorise ce patrimoine et le communique aux publics. Au sein du Service des Archives de la Ville de Chalon-sur-Saône, l’agent*e collecte et classe les documents, assure leur traitement final, leur conservation et leur communication aux publics. Lire la suite →

CDD 1 an : Archiviste à la Communauté de communes du Territoire Nord Picardie/Doullens (80)

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  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Communauté de communes du Territoire Nord Picardie (CCTNP), Direction générale adjointe – Doullens (Somme/80).
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Rédacteurs (catégorie B).
  • Date limite de candidature : 20 septembre 2019.
  • Date de prise de poste : 1er octobre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : La CCTNP est née de la fusion de trois Communautés de communes, du Bernavillois, Bocage-Hallue et du Doullennais, le 1er janvier 2017. Elle compte 32 000 habitants, 330 agents, 3 sites administratifs, 1 site touristique et 1 office du tourisme.

La Communauté de communes du Territoire Nord Picardie (CCTNP) recherche un*e archiviste, pour un contrat à durée déterminée de 1 an. Lire la suite →

POSTE/CDD : Assistant*e de collecte & traitement aux AD du Nord/Lille (59)

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  • Poste : Assistant*e de collecte et traitement.
  • Employeur : Département du Nord (59), Direction Sports et Culture, Archives départementales, Service des Fonds – Lille.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants de conservation du patrimoine, principal 1ère et 2e classe (catégorie B).
  • Date limite de candidature : 15 septembre 2019.
  • Poste à pourvoir dès que possible.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Les Archives départementales du Nord assurent les missions obligatoires, fixées par le Code du patrimoine, de contrôle des archives publiques, collecte, traitement, conservation, communication au public et valorisation des archives publiques et privées d’intérêt historique. À ce titre, elles assurent la gestion de 66 km d’archives remontant à 12 siècles et en accroissement d’1,5 km à 2 km chaque année, entretiennent des relations avec l’ensemble des services publics situés dans le Nord, assurent le service au public sous différentes formes (sur place en salle de lecture, par correspondance et par internet), mettent en œuvre des programmes de numérisation et de mise en ligne d’archives, développent une offre éducative et culturelle diversifiée destinée à tous publics et à l’ensemble du territoire.

POSTE & MISSIONS :

  • Sous l’autorité du responsable du Service des Fonds et du responsable adjoint, vous participez au traitement et à la collecte des archives, publiques et privées, quels que soient leur date, leur forme et leur support : collecte, tri, classement, élaboration des instruments de recherche, actions de conservation préventive, récolement et gestion des fonds.
  • Dans le cadre des grands axes de travail des Archives départementales du Nord pour les prochaines années, vous contribuez ainsi à la mise en oeuvre du programme de révision des fonds.
  • Vous participez au service du public et aux activités transversales des Archives départementales selon les besoins et le programme de travail du service.

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POSTE/CDD 3 ans : Archiviste pour la Ville de Bergerac (24)

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  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Ville de Bergerac (Dordogne/24), Direction de la Vie et de la Cité, Service Patrimoine et Musées.
  • Offre : recrutement statutaire prioritaire ; ou à défaut contractuel : CDD de 3 ans.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants de conservation du patrimoine (catégorie B).
  • Date limite de candidature : 31 août 2019.
  • Date de prise de poste : 20 octobre 2019.

POSTE & MISSIONS : Au sein de la Direction de la Vie et de la Cité, sous l’autorité de la responsable du service Patrimoine et Musées, vous assurez la collecte et la conservation des archives de la Ville de Bergerac.

Missions :

  • Organiser le tri et le classement des archives modernes et contemporaines, dans le cadre d’un chantier en cours.
  • À terme, piloter le projet de nouvelles archives : développer un service d’archives, avec mise en conformité des locaux et des dépôts.
  • Mettre en place un plan de numérisation.
  • Mettre en place un plan de conservation préventive.
  • Poursuivre la communication des fonds au public et les valoriser.
  • Animer un réseau de référents archives dans les services de la mairie.

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CDD 4 mois : Archiviste itinérant*e pour le CDG de la Marne/Châlons-en-Champagne (51)

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  • Poste : Archiviste itinérant*e.
  • Employeur : Centre de Gestion de la Fonction publique territoriale de la Marne (CDG 51), Service Archivage itinérant – Châlons-en-Champagne.
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 4 mois.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants de conservation du patrimoine (catégorie B).
  • Date limite de candidature : 31 août 2019.
  • Date de prise de poste : 1er octobre 2019.

POSTE & MISSIONS : Sous l’autorité du Président du Centre de Gestion de la Marne, et sous le contrôle scientifique et technique de la directrice des Archives départementales de la Marne, l’Archiviste itinérant*e met en oeuvre la mission d’aide à l’archivage, mission optionnelle du Centre de Gestion de la Marne au profit des collectivités Marnaises :

  • Réaliser une proposition d’intervention (financière et opérationnelle).
  • Trier, classer et organiser le fonds d’archives, utiliser les tableaux de gestion et d’inventaire selon la règlementation en vigueur.
  • Mettre en oeuvre l’accompagnement à la maintenance.
  • Sensibiliser les acteurs au sein des collectivités aux règles d’archivage.
  • Rédiger les documents techniques (bordereau d’élimination inventaire).
  • Préparer le dépôt des archives anciennes aux Archives départementales le cas échéant.
  • Promouvoir le service auprès des collectivités territoriales.

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POSTE/CDD 1 an : Chef*fe du Service des Archives de la Ville d’Annonay & d’Annonay Rhône Agglo (07)

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  • Poste : Chef*fe du Service des Archives.
  • Employeur : Annonay Rhône Agglo et Ville d’Annonnay (Ardèche/07), Pôle Développement humain, Direction des Affaires culturelles, Service des Archives.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Attachés de conservation du patrimoine ou Attachés d’administration (catégorie A).

EMPLOYEUR & CONTEXTE : La Ville d’Annonay, dont l’organisation est mutualisée avec l’agglomération Annonay Rhône Agglo, possède un service d’archives depuis 1989. Après plusieurs décennies consacrées principalement à la collecte de fonds privés et au classement du fonds moderne, le Service des Archives a été mutualisé en 2015 pour accueillir les archives de l’agglomération et des EPCI fusionnés au fil des ans, et oriente son action vers les services versants et le grand public.

Le Service des Archives dépend de la Direction des Affaires culturelles, au sein du pôle Développement humain. Dans ce contexte, afin de développer l’action du Service des Archives, Annonay Rhône Agglo recherche un*e chef*fe de service. Lire la suite →

CDD 4 mois : Archiviste à la Direction interdépartementale des routes Massif Central/Clermont-Ferrand (63)

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  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Ministère de la Transition écologique et solidaire, Direction interdépartementale des routes Massif Central, Secrétariat général – Clermont-Ferrand (Puy-de-Dôme/63).
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 4 mois.
  • Cadre d’emploi/Grade : poste de catégorie B de la Fonction publique d’État.
  • Date limite de candidature : 15 septembre 2019.
  • Date de prise de poste : 1er octobre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : La Direction interdépartementale des routes (DIR) Massif Central est un service déconcentré du Ministère de la Transition écologique et solidaire, qui exerce les missions d’exploitant sur un réseau routier national non concédé de 920 km et compte 550 agents. Elle est basée à Clermont-Ferrand. Le poste proposé est situé au Secrétariat général.

POSTE & MISSIONS :

  • Procéder aux versements et éliminations réglementaires dans les locaux d’archives, en lien avec les Archives départementales du Puy-de-Dôme.
  • Rédiger des tableaux de gestion et les faire valider par les Archives départementales.
  • Mettre en place et diffuser auprès des services la procédure d’archivage.
  • Assurer des actions de sensibilisation auprès des agents.

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POSTE/CDD 1 an : Aide archiviste à l’Université Paris Est Créteil Val-de-Marne (94)

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  • Poste : Aide archiviste.
  • Employeur : Université Paris Est Créteil Val-de-Marne (UPEC), Direction des affaires juridiques et générales (DAJG), Service des Archives – Créteil (Val-de-Marne/94).
  • Offre : recrutement statutaire ; ou à défaut contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Techniciens/Secrétaires d’administration/Bibliothécaires adjoints spécialisés/Assistants des bibliothèques (catégorie B).
  • Date de prise de poste : 1er octobre 2019.

POSTE & MISSIONS : L’aide archiviste seconde le chef du Service des Archives dans le suivi de la politique d’archivage, de gestion, de communication et de valorisation des archives de l’UPEC.

Ses missions sont les suivantes :

  • Inventorier, classer, reconditionner des fonds d’archives dans les services et composantes et réaliser leurs saisies.
  • Participer aux transferts et aux opérations de destruction.
  • Répondre aux demandes des gestionnaires en effectuant des recherches dans les fonds gérés par le service.
  • Appliquer les procédures et les diffuser auprès des agents.
  • Participer aux chantiers liés à la démarche qualité numérique de l’établissement.

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ALTERNANCE au Service Archives du Grand Port Maritime de Dunkerque (59)

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  • Poste : Contrat d’alternance aux Archives des Moyens Généraux.
  • Employeur : Grand Port Maritime de Dunkerque (Nord/59), Moyens généraux, Service Archives.
  • Offre : recrutement contractuel : contrat d’alternance à durée déterminée.

POSTE & MISSIONS : Rattaché*e à l’Assistante Archiviste, vous participerez à l’ensemble des activités du Service Archives, et serez chargé*e plus particulièrement de :

  • Trier, classer et réaliser l’inventaire des archives du département Exploitation des Ouvrages et des Outillages (EOO).
  • Saisir les bordereaux de versement dans le logiciel archives et réaliser les éliminations nécessaires.
  • Mettre à jour les Durées d’Utilités Administratives (DUA) pour l’ensemble des versements du département Exploitation des Ouvrages et des Outillages.
  • Trier, classer et réaliser l’inventaire d’arriérés au Bâtiment Guillain du Grand Port Maritime de Dunkerque.
  • Trier, regrouper et extraire les dossiers et pièces des ouvrages exécutés d’une même opération et les rassembler pour établir le Dossier d’Ouvrages Exécutés (DOE).
  • Assurer la communication de documents aux différents départements.
  • Participer, le cas échéant, à d’autres activités nécessaires au bon fonctionnement du Département.

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VACATION 3-4 mois : 2 Archivistes à la Mission des Archives et du Patrimoine culturel auprès des ministères de l’Éducation nationale & de la Jeunesse, et de l’Enseignement supérieur, de la Recherche & de l’Innovation/Paris 5e et 7e

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  • Poste : 2 Archivistes.
  • Employeur : Mission des Archives et du Patrimoine culturel (MAPC) auprès des ministères de l’Éducation nationale et de la Jeunesse, et de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Innovation – Paris (75005 et 75007).
  • Offre : recrutement contractuel : vacation de 3 à 4 mois.
  • Date de prise de poste : 1er septembre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : La Mission des Archives et du Patrimoine culturel (MAPC) auprès des ministères de l’Éducation nationale et de la Jeunesse, et de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Innovation, recrute deux archivistes vacataires (sous CDD de 3 à 4 mois) à partir du 1er septembre 2019.

POSTE & MISSIONS :

  • Récolement et classement d’archives historiques (papier et électroniques) à destination des Archives nationales.
  • Rédaction de répertoires numériques détaillés selon les normes internationales de description.
  • Collecte et rédaction des bordereaux de versement et d’élimination pour les services des ministères.

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STAGE 6-8 mois : Archiviste au Centre hospitalier de Cadillac (33)

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  • Poste : Archiviste stagiaire.
  • Employeur : Centre hospitalier de Cadillac (Gironde/33).
  • Offre : stage conventionné de 6 à 8 mois.
  • Date de début du stage : à partir du 1er septembre 2019.

POSTE & MISSIONS : Sous la responsabilité de l’adjoint au chef de service des Ressources humaines du Centre hospitalier de Cadillac, tuteur de stage, le/la stagiaire aura pour missions principales :

  • L’élaboration d’un tableau de gestion des archives.
  • La préparation et la finalisation des éliminations réglementaires.
  • La préparation des versements d’archives pour les Archives départementales de la Gironde.
  • La rédaction de bordereaux d’éliminations et de versement.
  • Le tri et le classement des archives intermédiaires.
  • La mise en place d’outils de gestion des archives auprès des différents services du Centre hospitalier.
  • L’élaboration d’une arborescence de travail informatique du réseau.

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POSTE/CDI : Archiviste chargé*e des archives contemporaines & du numérique aux AM de Beaune (21)

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  • Poste : Archiviste chargé*e des archives contemporaines et du numérique.
  • Employeur : Ville de Beaune (Côte-d’Or/21), Direction du Patrimoine culturel, Archives municipales.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDI.
  • Cadre d’emploi/Grade : Adjoints de conservation du patrimoine (catégorie C).
  • Date limite de candidature : 31 août 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Beaune, ville de 23 000 habitants et membre de la Communauté d’agglomération de 50 000 habitants (54 communes), conserve 2 km linéaires d’archives communales et 300 mètres linéaires d’archives intercommunales (appelées à fortement s’accroître dans les années à venir compte tenu du développement de la Communauté d’agglomération).

POSTE & MISSIONS : Sous l’autorité de la Responsable des Archives de Beaune, l’agent*e exercera ses missions au sein de la Direction du Patrimoine culturel. Lire la suite →

CDD 6 mois : Archiviste aux AM d’Annemasse (74)

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  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Ville d’Annemasse (Haute-Savoie/74), Archives municipales.
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 6 mois.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants de conservation du patrimoine (catégorie B).
  • Date limite de candidature : avant le 17 août 2019.
  • Poste à pourvoir dès que possible.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Annemasse, ville de 36 000 habitants, surclassée 40 à 80 000 habitants, au sein d’une communauté d’agglomération de 90 000 habitants et de l’agglomération transfrontalière du Grand Genève (950 000 habitants), connaît un dynamisme démographique, économique et urbain important. Dotée de 700 agents, elle développe depuis 2 ans une démarche de changement managérial inspirée des expériences d’entreprises libérées.

Les Archives municipales d’Annemasse gèrent les documents produits ou reçus par la Ville depuis 1793 pour un total de 1700 mètres linéaires. Certains pans de ces archives sont en grande partie méconnus, faute d’un classement abouti. Une des priorités, pour les années 2018 à 2020, concerne les archives modernes (220 ml), car elles possèdent un fort potentiel de valorisation du fait de thématiques variées (Première Guerre mondiale, Seconde Guerre mondiale, développement de la ville…). Dans ce contexte, au sein du service CIC et rattaché*e à la responsable des Archives municipales, l’archiviste contractuel*le a pour mission d’entamer le traitement des fonds d’archives modernes, en vue de réunir les conditions nécessaires au classement à intervenir en 2020.

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