Archives pour la catégorie 59/Nord

STAGE 6 mois : Archiviste aux AM de Roncq (59)

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  • Poste : Archiviste stagiaire.
  • Employeur : Ville de Roncq (Nord/59), Direction des Ressources numériques, Service Archives et Mémoire.
  • Offre : stage conventionné de 6 mois.
  • Date de début du stage : à partir de mi-mars 2023.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Rattaché à la direction des Ressources numériques, le service Archives et Mémoire de la Ville de Roncq met en œuvre la politique de collecte, classement, conservation, communication et valorisation des archives communales dans le respect des objectifs fixés par la collectivité dans ces domaines. Dans ce contexte, le service des archives recherche un*e archiviste étudiant*e en Master. Lire la suite →

POSTE/CDD 1 an min. : Responsable de la Mission départementale pour l’archivage du Département du Nord/Lille (59)

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  • Poste : Responsable de la Mission départementale pour l’archivage.
  • Employeur : Département du Nord (59), Direction générale adjointe Partenaire et Ressources (DGAPAR), Mission départementale pour l’archivage (MIDA) – Lille.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 1 an, renouvelable.
  • Cadre d’emplois/Grade : Attachés territoriaux du patrimoine (catégorie A).
  • Date limite de candidature : 29 janvier 2023.
  • Poste à pourvoir dès que possible.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Au sein du Département du Nord, la Direction générale adjointe Partenaire et Ressources (DGAPAR) est composée d’un secrétariat général et de sept directions. Le secrétariat général assure notamment, à travers la Mission départementale pour l’archivage, le développement et la mise en œuvre des orientations départementales en matière de management documentaire.

POSTE & MISSIONS :

  • Sous l’autorité de la Secrétaire générale de la DGAPAR, vous animerez et développerez la Mission départementale pour l’archivage (MIDA) composée de 7 agents (le/la responsable, 5 archivistes dont 2 e-archivistes, et une chargée de mission administrative).
  • En tant que responsable de la MIDA, il vous appartiendra d’accompagner activement le changement au sein de la collectivité en incluant la politique de management du document dans le quotidien des services et dans tous les grands projets de la collectivité.

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CDD 6 mois min. : Chargé*e de valorisation aux Archives nationales du monde du travail/Roubaix (59)

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  • Poste : Chargé*e de valorisation.
  • Employeur : Archives nationales du monde du travail (ANMT), Département des Publics – Roubaix (Nord/59).
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 6 mois, renouvelable.
  • Cadre d’emploi/Grade : poste de catégorie A.
  • Date limite de candidature : 30 décembre 2022.
  • Date de prise de poste : février ou mars 2023.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Installées depuis 1993 au cœur de Roubaix dans l’ancienne filature Motte-Bossut, fleuron de l’industrie textile du XIXe siècle, les Archives nationales du monde du travail (ANMT) constituent un service à compétence nationale du ministère de la Culture. Les ANMT ont pour mission de collecter, classer, conserver, communiquer et valoriser les archives des acteurs économiques et professionnels : entreprises, syndicats, comités d’entreprises, organismes professionnels et associations œuvrant dans le monde du travail.

En raison d’un accroissement temporaire d’activité en 2023 lié à la célébration des 30 ans de l’institution, et aux projets inscrits dans la programmation de la ville de Roubaix autour de la thématique « Architectures du monde », les ANMT sont amenées à recruter un*e agent*e contractuel*le chargé*e de l’organisation et du suivi de ces projets de valorisation. Lire la suite →

POSTE/CDD 3 ans min. : Responsable du département Entreprises aux ANMT/Roubaix (59)

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  • Poste : Responsable du département Entreprises.
  • Employeur : Ministère de la Culture et de la Communication, Archives nationales du monde du travail (ANMT), Roubaix (Nord/59).
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 3 ans, renouvelable.
  • Cadre d’emplois/Grade : Chargés d’études documentaires (CHED, catégorie A).
  • Date limite de candidature : 4 novembre 2022.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Les Archives nationales du monde du travail (ANMT) sont installées depuis 1993 au cœur de Roubaix dans l’ancienne filature Motte-Bossut, fleuron de l’industrie textile du XIXe siècle réhabilitée par l’architecte Sarfati. Placées sous l’autorité de la cheffe du service interministériel des Archives de France, les ANMT constituent un service à compétence nationale (SCN). Il a pour mission de « collecter ou acquérir à titre onéreux ou gratuit, trier, classer, inventorier, conserver, restaurer, communiquer, mettre en valeur des archives publiques et privées à caractère national, relatives au monde du travail, produites par des mouvements sociaux et des mouvements économiques et sociaux (arrêté du 24 décembre 2006).

Les fonds d’archives (50 kilomètres linéaires au total) émanent à plus de 95 % d’acteurs privés : mouvements sociaux, syndicats, associations professionnelles, comités d’entreprises, associations œuvrant dans le monde du travail. Depuis la validation du Projet scientifique culturel et éducatif (PSCE) 2020-2025 la collecte se fait exclusivement à destination des producteurs de rang national. Les fonds se composent non seulement de documents écrits, manuscrits ou imprimés, mais aussi de photographies, d’affiches et autres documents sonore, audiovisuels et numériques.

Les Archives nationales du monde du travail (23 agents) sont organisées en 4 départements scientifiques : Publics ; Régie des fonds ; Mouvement social et Entreprises. S’y ajoutent un Secrétariat général pour les fonctions support, ainsi qu’une Mission pour la gestion informatisée des archives. Lire la suite →

POSTE/CDD 3 ans min. : Responsable du département Mouvement social aux ANMT/Roubaix (59)

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  • Poste : Responsable du département Mouvement social.
  • Employeur : Ministère de la Culture et de la Communication, Archives nationales du monde du travail (ANMT), Roubaix (Nord/59).
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 3 ans, renouvelable.
  • Cadre d’emplois/Grade : Chargés d’études documentaires (CHED, catégorie A).
  • Date limite de candidature : 4 novembre 2022.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Les Archives nationales du monde du travail (ANMT) sont installées depuis 1993 au cœur de Roubaix dans l’ancienne filature Motte-Bossut, fleuron de l’industrie textile du XIXe siècle réhabilitée par l’architecte Sarfati. Placées sous l’autorité de la cheffe du service interministériel des Archives de France, les ANMT constituent un service à compétence nationale (SCN). Il a pour mission de « collecter ou acquérir à titre onéreux ou gratuit, trier, classer, inventorier, conserver, restaurer, communiquer, mettre en valeur des archives publiques et privées à caractère national, relatives au monde du travail, produites par des mouvements sociaux et des mouvements économiques et sociaux (arrêté du 24 décembre 2006).

Les fonds d’archives (50 kilomètres linéaires au total) émanent à plus de 95 % d’acteurs privés : mouvements sociaux, syndicats, associations professionnelles, comités d’entreprises, associations œuvrant dans le monde du travail. Depuis la validation du Projet scientifique culturel et éducatif (PSCE) 2020-2025 la collecte se fait exclusivement à destination des producteurs de rang national. Les fonds se composent non seulement de documents écrits, manuscrits ou imprimés, mais aussi de photographies, d’affiches et autres documents sonore, audiovisuels et numériques.

Les Archives nationales du monde du travail (23 agents) sont organisées en 4 départements scientifiques : Publics ; Régie des fonds ; Mouvement social et Entreprises. S’y ajoutent un Secrétariat général pour les fonctions support, ainsi qu’une Mission pour la gestion informatisée des archives. Lire la suite →

POSTE/CDD 1 an : Archiviste chargé*e de la gestion de l’information électronique aux AM de Lille (59)

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  • Poste : Archiviste chargé*e de la gestion de l’information électronique.
  • Employeur : Ville de Lille (Nord/59), Pôle Culture et Manifestations, Direction du patrimoine culturel, Service des Archives municipales.
  • Offre : recrutement statutaire prioritaire ; ou contractuel : CDD de 1 an renouvelable.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants territoriaux de conservation du patrimoine ou Rédacteurs territoriaux (poste de catégorie B).
  • Date limite de candidature : 27 avril 2021.
  • Date de prise de poste : 1er mai 2021.

POSTE & MISSIONS :

Contribuer à la mise en œuvre du système d’archivage électronique (SAE) de la Ville de Lille :

  • Participer à l’évaluation des besoins d’archivage électronique de la collectivité.
  • Participer à la définition et à la mise en œuvre, en coopération avec les services métiers, de la stratégie d’archivage des versements et flux d’archivage pilotes.
  • Accompagner et conseiller les services dans la préparation des versements d’archives électroniques.
  • Rattachement hiérarchique aux Archives municipales de Lille.

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APPRENTISSAGE 1 an : Chargé*e d’archivage chez NOREVIE/Douai (59)

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  • Poste : Chargé*e administratif archivage.
  • Employeur : NOREVIE, Service Qualité de vie au travail – Douai (Nord/59).
  • Offre : contrat d’apprentissage de 1 an.
  • Poste à pourvoir dès que possible.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : NOREVIE est une Entreprise Sociale pour l’Habitat (ESH) implantée dans le bassin d’emploi de Douai, Orchies, Cambrai et la Métropole Lilloise. Nous sommes au service du logement social depuis 1913. Fiers de notre mission première, permettre l’accès au logement au plus grand nombre, le logement social est pour nous plus qu’un métier, une véritable vocation. Nos équipes sont fédérées autour de valeurs humaines et sociales chères à notre culture d’entreprise : le respect, l’écoute, la solidarité, l’accompagnement. Rigueur et professionnalisme guident nos équipes au quotidien dans leur relation tant avec nos locataires qu’avec nos partenaires.

POSTE & MISSIONS : Rattaché*e au Service Qualité de vie au travail composé de 3 personnes, vous êtes chargé*e de :

  • Participer à la mise en place de la GED.
  • Mettre en place et suivre le projet d’entreprise Archives (papier).
  • Établir le récolement des archives papier : recensement des unités documentaires dans l’ordre physique où elles se trouvent sans les changer de place.
  • Rédiger le tableau de gestion : base de toute politique d’archivage, le tableau de gestion est un outil incontournable qui permet d’assurer une gestion pérenne des archives.
  • Procéder à la mise en place de la destruction des documents.

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CDI : Archiviste à l’ONERA/Lille (59)

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  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Office national d’études et de recherches aérospatiales (ONERA), Direction de l’Information Scientifique et Technique – Lille (Nord/59).
  • Offre : recrutement contractuel : CDI niveau cadre.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : L’ONERA, acteur central de la recherche aéronautique et spatiale, emploie environ 1950 personnes. Placé sous la tutelle du Ministère des Armées, il dispose d’un budget de 236 millions d’euros dont plus de la moitié provient de contrats commerciaux. Expert étatique, l’ONERA prépare la défense de demain, répond aux enjeux aéronautiques et spatiaux du futur, et contribue à la compétitivité de l’industrie aérospatiale. Il maîtrise toutes les disciplines et technologies du domaine.

La direction de l’Information Scientifique et Technique procure à tous les personnels de l’ONERA l’accès aux ressources documentaires d’intérêt. Elle collecte, archive, diffuse et valorise la production scientifique de l’institution. Direction de soutien au service de la Recherche, elle assure un appui aux équipes des départements et à la stratégie scientifique de l’ONERA.

POSTE & MISSIONS : En tant qu’archiviste et responsable IST régional, vous œuvrez de manière autonome, en coordination et en synergie avec vos collègues des autres centres. Votre principale mission consistera à mettre en place puis animer une fonction « Archives » au bénéfice de l’ensemble de l’ONERA. Lire la suite →

CDD 3 mois : Archiviste au CCAS de Tourcoing (59)

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  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Ville de Tourcoing (Nord/59), Centre communal d’action sociale (CCAS).
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 3 mois.
  • Date de prise de poste : 15 octobre 2020.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Succédant aux bureaux de bienfaisance, puis aux bureaux d’assistance et bureaux d’aide sociale, les Centres communaux d’action sociale sont créés sous leur forme actuelle en 1986. Ils assurent leur rôle dans le cadre de l’aide sociale obligatoire et de l’aide sociale facultative (relevant de la seule décision politique). Les aides sociales assurées par le CCAS de Tourcoing sont multiples mais les dossiers répondent toujours plus ou moins à la même logique.

Le CCAS de Tourcoing se situe au 26, rue de la Bienfaisance à Tourcoing. Les archives sont réparties dans plusieurs salles qui se trouvent à la cave, au 2e étage et au grenier de l’établissement et représentent environ 600 mètres linéaires, dont la grosse majorité est conditionnée et/ou identifiée. Les archives concernées courent des années 1950 à nos jours.

Un premier travail de récolement, d’identification et d’élimination a déjà été mené. Il s’agirait de terminer le traitement de l’arriéré. Les conditions de travail bien qu’en cave pour l’essentiel, sont relativement saines. Lire la suite →

CDD 1 an : Archiviste itinérant*e au CDG du Nord (59)

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  • Poste : Archiviste itinérant*e.
  • Employeur : Centre de gestion de la Fonction publique territoriale du Nord (CDG 59), Direction des Systèmes d’information, Service Archives – Lille.
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 1 an renouvelable.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants de conservation du patrimoine (catégorie B).
  • Date limite de candidature : 8 juin 2020.
  • Date de prise de poste : 11 juin 2020.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Depuis 2003, le CDG 59 met à disposition de ses collectivités et établissements publics des archivistes professionnels et expérimentés. Fortement sollicité, le Service Archives renforce régulièrement son équipe afin de mener à bien ses missions définies en amont par la responsable de service et les collectivités. Ces prises en charge de fonds d’archives publiques nécessitent d’intervenir sur un vaste périmètre d’interventions :

  • Opérations de collecte et de classement des archives communales et/ou intercommunales.
  • Veiller à la bonne conservation et à l’intégrité des fonds : diagnostic, conseils, suivi de projets…
  • Élaboration d’instruments de recherche : répertoires, plans de classement, tableaux de gestion…
  • Sensibilisation et formation des agents des collectivités.

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STAGE 6 mois : Assistant*e Documentaliste à l’atelier du Livre d’art & de l’Estampe de l’Imprimerie nationale/Flers-en-Escrebieux (59)

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  • Poste : Stagiaire Assistant*e Documentaliste.
  • Employeur : IN Groupe (Imprimerie nationale), Atelier du Livre d’art et de l’Estampe – Flers-en-Escrebieux (Nord/59).
  • Offre : stage conventionné de 6 mois.
  • Date de début du stage : début mars 2020.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Considéré comme le plus ancien atelier d’imprimerie au monde encore en activité, l’atelier du Livre d’art et de l’Estampe incarne le savoir-faire d’excellence de l’Imprimerie nationale, entreprise moderne résolument tournée vers l’avenir et les nouvelles technologies qui n’a de cesse de se renouveler. Doté de solides compétences qui couvrent toute la chaîne typographique (dessin, gravure et fonte de caractères, composition et impression typographique) ainsi que l’impression en taille-douce, l’atelier du Livre d’Art et de l’Estampe dispose d’un savoir-faire complet et unique lui permettant d’être sollicité par des institutions, des entreprises, des éditeurs et des artistes : livres de création et de bibliophilie, estampes, produits de luxe, caractères identitaires exclusifs, expositions temporaires… Lire la suite →

CDD 1 an : Archiviste pour la société CADN/Bierne (59)

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  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Société CADN – Bierne (Nord/59).
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 1 an.
  • Date limite de candidature : 14 février 2020.
  • Poste à pourvoir immédiatement.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Prestataire d’archivage et de numérisation depuis 30 ans, la société CADN recrute un*e archiviste. L’entreprise intervient aussi bien dans le domaine public que dans le domaine privé en proposant à ses clients des prestations : de traitement matériel et intellectuel, d’externalisation et de gestion documentaire, de numérisation et de destruction d’archives. Lire la suite →

POSTE/CDD 1-3 ans : Chargé*e de collecte & de traitement d’archives aux AD du Nord/Lille (59)

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  • Poste : Chargé*e de collecte et de traitement d’archives.
  • Employeur : Département du Nord (59), Archives départementales, Service des fonds – Lille.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 1 an à 3 ans.
  • Cadre d’emploi/Grade : Attachés de conservation du patrimoine, Attachés principaux de conservation (catégorie A).
  • Date limite de candidature : 31 décembre 2019.
  • Poste à pourvoir le plus rapidement possible.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Le Département du Nord (2,6 millions d’habitants et 3 millions d’euros de budget) s’est engagé dans une refonte de son organisation avec un objectif moteur de modernisation. Plus de 200 métiers sont exercés au sein du Département du Nord, avec une priorité, la proximité. 74% des agents exercent leur activité en services déconcentrés au contact direct du public et des usagers.

Les Archives départementales du Nord assurent les missions obligatoires, fixées par le Code du patrimoine, de contrôle des archives publiques, collecte, traitement, conservation, communication au public et valorisation des archives publiques et privées d’intérêt historique. À ce titre, elles assurent la gestion de 66 km linéaires d’archives remontant à 12 siècles et en accroissement d’1,5 km à 2 km chaque année, entretiennent des relations avec l’ensemble des services publics situés dans le Nord, assurent le service au public sous différentes formes (sur place en salle de lecture, par correspondance et par internet), mettent en oeuvre des programmes de numérisation et de mise en ligne d’archives, développent une offre éducative et culturelle diversifiée destinée à tous publics et à l’ensemble du territoire. Lire la suite →

STAGE 6 mois : Archiviste à la Ville de Lille (59)

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  • Poste : Stagiaire Archiviste.
  • Employeur : Ville de Lille (Nord/59), Pôle Relations Internationales et Action économique, et Direction des Archives municipales.
  • Offre : stage conventionné de 24 semaines (6 mois).
  • Date de début du stage : 1er mars 2020.
  • Date limite de candidature : 15 décembre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Le service des Relations internationales de la Ville de Lille a la charge de la coopération internationale, des jumelages et de la réception des délégations. Le service a engagé un travail autour de sa production documentaire, en collaboration avec le service des Archives municipales.

Dans ce contexte, le/la stagiaire aura pour mission de contribuer à la définition et la mise en place d’une gestion de la production documentaire électronique du service des Relations internationales.

Ce stage de 24 semaines s’adresse prioritairement à des étudiants de master 2 ou des étudiants justifiant déjà d’une première expérience significative en matière de records management. Lire la suite →

POSTE/CDD : Chargé*e de collecte & de traitement d’archives aux AD du Nord/Lille (59)

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  • Poste : Chargé*e de collecte et de traitement d’archives.
  • Employeur : Département du Nord, Archives départementales, Service des Fonds – Lille.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD.
  • Cadre d’emploi/Grade : Attachés de conservation du patrimoine (catégorie A).
  • Date limite de candidature : 15 septembre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Les Archives départementales du Nord assurent les missions obligatoires, fixées par le Code du patrimoine, de contrôle des archives publiques, collecte, traitement, conservation, communication au public et valorisation des archives publiques et privées d’intérêt historique. À ce titre, elles assurent la gestion de 66 km d’archives remontant à 12 siècles et en accroissement d’1,5 km à 2 km chaque année, entretiennent des relations avec l’ensemble des services publics situés dans le Nord, assurent le service au public sous différentes formes (sur place en salle de lecture, par correspondance et par internet), mettent en oeuvre des programmes de numérisation et de mise en ligne d’archives, développent une offre éducative et culturelle diversifiée destinée à tous publics et à l’ensemble du territoire. Lire la suite →