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CDD 6 mois : Archiviste chargé*e de la gestion de l’information électronique aux AM de Lille (59)

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  • Poste : Archiviste chargé*e de la gestion de l’information électronique.
  • Employeur : Ville de Lille (Nord/59), Pôle Culture et Manifestations, Direction du Patrimoine Culturel, Service des Archives municipales.
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 6 mois.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants de conservation du patrimoine de 2e classe (catégorie B).
  • Date limite de candidature : 26 juillet 2019.
  • Poste à pourvoir dès que possible.

POSTE & MISSIONS :

  • Participer à la politique de records management et d’archivage de la Ville et à la valorisation du patrimoine historique écrit.
  • Rattachement hiérarchique : cheffe du Service des Archives municipales de Lille.

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APPRENTISSAGE 1 an : Archiviste patrimoine scientifique & technique au LATMOS (UVSQ-CNRS)/Guyancourt (78)

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  • Poste : Apprenti*e archiviste patrimoine scientifique et technique.
  • Employeur : Université de Versailles-Saint-Quentin-en-Yvelines, Laboratoire Atmosphères, Milieux, Observations spatiales/LATMOS (CNRS), Service de l’information scientifique et technique – Guyancourt (Yvelines/78).
  • Offre : recrutement contractuel : contrat d’apprentissage de 1 an.
  • Date limite de candidature : 1er juillet 2019.
  • Date de prise de poste : 3 septembre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Dans le cadre de l’émergence d’un projet patrimonial au sein du LATMOS, une place est accordée pour la formation d’un*e apprenti*e et le développement de ce projet.

Le LATMOS, après avoir été pionnier dans la conquête spatiale française, souhaite inscrire cette particularité dans son identité. Les archives sont la garantie de conserver son patrimoine, de l’enrichir et ainsi de pouvoir le valoriser. Un travail spécifique est mis en œuvre, et la collaboration d’un*e apprenti*e apportera une dimension d’échange, un regard décentré, et la satisfaction de transmettre ce que l’on sait et partager ce que l’on fait évoluer. Lire la suite →

STAGE 4 mois : Archiviste chez Plastic Omnium/Levallois-Perret (92)

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  • Poste : Archiviste stagiaire.
  • Employeur : Groupe Plastic Omnium, Direction de la Communication – Levallois-Perret (Hauts-de-Seine/92).
  • Offre : stage conventionné de 4 mois.
  • Date limite de candidature : 31 juillet 2019.
  • Date de début du stage : septembre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Avec 32 000 employés dans 26 pays et un chiffre d’affaires de 8,2 milliards d’euros en 2018, Plastic Omnium est le leader mondial des systèmes de carrosserie intelligents, des systèmes d’énergie propre et des modules bloc-avant. Intervenant sur un marché de pièces d’aspect et de design, Plastic Omnium propose des solutions sur mesure et multi-matériaux à forte valeur ajoutée, conçues dans une logique croissante d’intégration de fonctions et de sécurité, pour alléger le véhicule et réduire les émissions de CO2. Notre ambition est de fournir aux constructeurs automobiles des équipements et des solutions de pointe pour développer la voiture propre et connectée de demain.

POSTE & MISSIONS : Au sein de la Direction de la Communication, vous aurez en charge le traitement des archives historiques du Groupe Plastic Omnium : tri, inventaire et rédaction des instruments de recherche, conditionnement des archives en vue de leur classement et/ou de leur numérisation. Lire la suite →

APPRENTISSAGE 1 an : Apprenti*e Archiviste à l’Université d’Évry Val d’Essonne (91)

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  • Poste : Apprenti*e Archiviste.
  • Employeur : Université d’Évry Val d’Essonne (Essonne/91), Direction de l’Aide à la stratégie et au pilotage – Évry.
  • Offre : recrutement contractuel : contrat d’apprentissage de 1 an.
  • Date limite de candidature : 20 juillet 2019.
  • Date de prise de poste : septembre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : L’Université d’Évry est un Établissement public scientifique, culturel et professionnel (EPSCP). Créée en 1991, c’est un établissement pluridisciplinaire hors santé. Elle dispense ses formations dans les disciplines scientifiques, économiques et de gestion, juridiques et en sciences sociales et humaines.

POSTE & MISSIONS : L’apprenti*e sera, en étroite collaboration avec l’archiviste de l’établissement qui l’encadrera, amené*e à :

  • Classer une partie de l’arriéré du fonds de l’université en prévision de leur futur versement aux Archives départementales de l’Essonne.
  • Assister l’archiviste dans la collecte des archives des différents services de l’université.
  • Participer au traitement des demandes de communications internes.
  • Assister l’archiviste dans la gestion des salles d’archives (récolement… ).

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POSTE/CDD : Chef*fe du service Archives régionales d’Île-de-France/Saint-Ouen (93)

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  • Poste : Chef*fe du service Archives régionales d’Ile-de-France.
  • Employeur : Région Île-de-France, Direction générale des services (DGS), Direction Culture, Service Archives régionales – Saint-Ouen (Seine-Saint-Denis/93).
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Conservateurs territoriaux du patrimoine (catégorie A).
  • Date limite de candidature : 12 juillet 2019.

POSTE & MISSIONS : Il/Elle propose et met en oeuvre la politique des archives régionales d’Île-de-France. Lire la suite →

CDD 1 an : Archiviste aux Archives régionales d’Île-de-France/Saint-Ouen (93)

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  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Région Île-de-France, Direction générale des services (DGS), Direction Culture, Service Archives régionales – Saint-Ouen (Seine-Saint-Denis/93).
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques (catégorie B).
  • Date limite de candidature : 12 juillet 2019.

POSTE & MISSIONS : Il/Elle participe à la collecte des archives régionales (papier et numérique) et assure leur traitement. Lire la suite →

POSTE/CDD 1 an : Archiviste aux AM de Rosny-sous-Bois (93)

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  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Ville de Rosny-sous-Bois (Seine-Saint-Denis/93), Service des Archives et de la Documentation.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou à défaut contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Rédacteurs territoriaux (filière administrative, catégorie B).
  • Date limite de candidature : 15 août 2019.
  • Date de prise de poste : à partir de septembre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Rattachée à la Métropole du Grand Paris (MGP) et à l’établissement public territorial Grand Paris Grand Est (GPGE), Rosny-sous-Bois compte plus de 45 000 habitants, gère un budget de près de 100 millions € et emploie plus de 1 100 agents.

La ville est à la fois résidentielle et active avec, notamment, les centres commerciaux Rosny 2 et Domus qui ont un rayonnement régional. Elle comprend 25% de logements sociaux et trois quartiers inscrits en politique de la ville. Desservie par les autoroutes A86, A3 et A103, elle est reliée à Paris par le RER E (19 minutes de Saint-Lazare). Territoire de projet à fort potentiel, elle sera reliée au métro d’ici 2022 (prolongation de la ligne 11), ainsi qu’au Grand Paris Express d’ici 2025 (ligne 15 Est).

POSTE & MISSIONS : 

  • Partie intégrante de l’équipe du service des Archives et de la documentation, l’archiviste contribue à l’ensemble des actions menées quotidiennement.
  • En tant que professionnel*le possédant l’expertise « archives », il/elle participe au traitement et à la valorisation des fonds tout en menant des actions de sensibilisation au sein des services versants.
  • Il/Elle répond aux demandes de recherche émises par les agents municipaux et par le public, communique les dossiers en fonction des règles légales de communicabilité, conçoit et organise des actions culturelles et à visée patrimoniale.

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CDD : Spécialiste en records management & en archivage électronique/Ville de Bienne (Suisse)

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  • Poste : Spécialiste en records management et en archivage électronique.
  • Employeur : Ville de Bienne (Suisse, canton de Berne), Archives municipales.
  • Offre : recrutement contractuel : CDD à 80 % de temps, jusqu’au 30 septembre 2021.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Les Archives municipales de Bienne travaillent au service des autorités municipales, des unités administratives, des milieux de la recherche historique et du grand public. Leur mission principale consiste à préserver, conserver et transmettre durablement les documents sur support papier ou au format électronique ayant une valeur archivistique.

Dans le cadre du programme eDOC visant à mettre en place un système de gestion électronique des documents dans toute l’Administration municipale biennoise, les Archives municipales sont chargées, en collaboration avec le Département Informatique et logistique, d’introduire un records management et un système numérique d’archivage pérenne. À cet effet, la Ville de Bienne recherche un ou une spécialiste en records management et en archivage électronique à 80%. Le poste est limité au 30 septembre 2021. Lire la suite →

POSTE/CDD 1 an : E-archiviste au Pôle Archives & Patrimoine de la Ville du Blanc-Mesnil (93)

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  • Poste : E-archiviste.
  • Employeur : Ville du Blanc-Mesnil (Seine-Saint-Denis/93), Service des Ressources documentaires et du Patrimoine, Pôle Archives et Patrimoine.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants de conservation du patrimoine, principal 1ère et 2e classe (catégorie B).
  • Date de prise de poste : 1er septembre 2019.

POSTE & MISSIONS : 

  • Assurer la mise en place de la politique de collecte, de traitement, de communication et de valorisation des archives électroniques.
  • Coordonner, animer ou participer aux groupes de travail sur l’archivage électronique.
  • Accompagner les services à la transformation numérique de la collectivité.
  • Concevoir les procédures de gestion des archives électroniques.

Autres activités : Participer au fonctionnement du Pôle Archives (collecte et classement des archives contemporaines, accueil du public). Lire la suite →

POSTE/CDD 1 an : Responsable du service Archives & Documentation de la Ville de Fontenay-sous-Bois (94)

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  • Poste : Responsable du service Archives et Documentation.
  • Employeur : Ville de Fontenay-sous-Bois (Val-de-Marne/94), Direction générale des services, Service Archives et Documentation.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Attachés de conservation du patrimoine, principal (catégorie A).
  • Poste à pourvoir dès que possible.

POSTE & MISSIONS : 

  • Sous l’autorité du Directeur général des services de la Ville de Fontenay-sous-Bois, il/elle collecte et conserve les archives.
  • Il/Elle constitue et actualise un fonds documentaire et des outils de recherche.

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POSTE/CDD 1 an : Archiviste aux AM de Rueil-Malmaison (92)

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  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Ville de Rueil-Malmaison (Hauts-de-Seine/92), Direction Musée et Archives, Service des Archives communales.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Attachés de conservation du patrimoine (catégorie A).
  • Poste à pourvoir dès que possible.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Située à huit kilomètres à l’ouest de Paris, dans le département des Hauts-de-Seine, Rueil-Malmaison est la commune la plus étendue du département avec ses 1470 hectares, et compte 80 000 habitants. Elle bénéficie d’une situation privilégiée avec ses 520 hectares d’espaces verts et sa proximité avec le quartier d’affaires de La Défense.

POSTE & MISSIONS :

  • Sous l’autorité du responsable des Archives communales de Rueil-Malmaison, il/elle participe au classement, à la conservation, à la communication et à la valorisation des fonds.
  • L’archiviste propose et assure la mise en œuvre d’une politique d’archivage des documents, répondant aux exigences législatives et adaptée aux besoins des services et des administrés.
  • L’archiviste est également responsable de l’intérim en cas d’absence du responsable.

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APPRENTISSAGE 1 an : Archiviste au Pôle archives du Centre national d’art & de culture Georges Pompidou (Paris 4e)

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  • Poste : Apprenti*e Archiviste.
  • Employeur : Centre national d’art et de culture Georges Pompidou, Direction juridique et financière, Service juridique et archives, Pôle archives – Paris (75004).
  • Offre : recrutement contractuel : contrat d’alternance de 1 an.
  • Date limite de candidature : jusqu’au 12 juillet 2019.
  • Date de prise de poste : septembre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Institution culturelle pluridisciplinaire de rayonnement mondial, consacrée à toutes les formes d’art moderne et contemporain, le Centre national d’art et de culture Georges Pompidou accueille plus de 3 millions de visiteurs par an et emploie plus de mille collaborateurs.

Le Centre Pompidou porte une mission de service public de conservation et de valorisation de l’art moderne et contemporain, conférée par une loi entrée en vigueur en 1975. L’activité dédiée aux publics génère chaque année des linéaires de documents administratifs dont certains sont à caractère scientifique et culturel. Le Pôle archives, au sein du Service juridique et archives, à la Direction juridique et financière du Centre Pompidou, a pour mission de collecter, traiter et indexer ces archives. L’équipe du pôle se compose de trois agents : un responsable du pôle, un assistant-archiviste, un agent administratif. Chaque année, il accueille un stagiaire en archives afin de contribuer à aider à la formation des futurs archivistes.

À l’ère du numérique, les pratiques de travail ont évolué qui nécessitent de nouvelles méthodes archivistiques. C’est dans ce cadre, et dans celui de la poursuite d’une contribution à la transmission de savoirs-faire, qu’il nous semble opportun de recourir à un contrat en alternance. Le tuteur de l’apprenti*e sera le responsable du Pôle. Lire la suite →

CDD 1 an : Records manager à la Direction générale de la Gendarmerie nationale/Vincennes (94)

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  • Poste : Records manager.
  • Employeur : Direction générale de la Gendarmerie nationale/DELPAT – Vincennes (Val-de-Marne/94).
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : poste de catégorie A.
  • Date limite de candidature : jusqu’au 5 juillet 2019.
  • Date de prise de poste : 1er septembre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Force humaine de près de 100 000 hommes et femmes placés sous l’autorité du Ministère de l’Intérieur, la Gendarmerie nationale est une institution militaire garante de la sécurité, de la paix de nos concitoyens et de la protection de leurs biens. Elle assure des missions de police judiciaire, d’assistance aux personnes, de maintien de l’ordre et participe à la défense de la nation, y compris sur les théâtres d’opérations extérieures. Riche de son expérience et s’adaptant à l’évolution de la société, cette institution multiséculaire s’appuie sur la polyvalence des compétences de ses personnels et sur leur professionnalisme.

Dans le cadre de la mise en place d’une nouvelle politique de gestion de son information (papier et électronique) la Gendarmerie nationale se dote d’une cellule à compétence nationale composée de professionnels des archives. Cette dernière aura pour charge principale d’établir les outils de records management nécessaires à une gestion efficiente de la production documentaire de l’institution.

POSTE & MISSIONS : Au sein de cette cellule, l’agent*e travaille en étroite collaboration avec le préfigurateur national et participe activement à la mise en œuvre du contrôle scientifique et technique. Lire la suite →

CDD 1 an : Data manager à la Direction générale de la Gendarmerie nationale/Vincennes (94)

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  • Poste : Data manager.
  • Employeur : Direction générale de la Gendarmerie nationale/DELPAT – Vincennes (Val-de-Marne/94).
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : poste de catégorie A.
  • Date limite de candidature : jusqu’au 5 juillet 2019.
  • Date de prise de poste : 1er septembre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Force humaine de près de 100 000 hommes et femmes placés sous l’autorité du Ministère de l’Intérieur, la Gendarmerie nationale est une institution militaire garante de la sécurité, de la paix de nos concitoyens et de la protection de leurs biens. Elle assure des missions de police judiciaire, d’assistance aux personnes, de maintien de l’ordre et participe à la défense de la nation, y compris sur les théâtres d’opérations extérieures. Riche de son expérience et s’adaptant à l’évolution de la société, cette institution multiséculaire s’appuie sur la polyvalence des compétences de ses personnels et sur leur professionnalisme.

Dans le cadre de la mise en place d’une nouvelle politique de gestion de son information (papier et électronique), la Gendarmerie nationale se dote d’une cellule à compétence nationale composée de professionnels des archives. Cette dernière aura pour charge principale d’établir les outils de records management nécessaires à une gestion efficiente de la production documentaire de l’institution.

POSTE & MISSIONS : Au sein de cette cellule, l’agent*e travaille en étroite collaboration avec le préfigurateur national et participe activement à la mise en œuvre du contrôle scientifique et technique plus particulièrement en matière d’archivage électronique. Lire la suite →

CDI : Chef*fe du Service des Archives, de l’indexage & de la distribution de la Cour internationale de Justice/La Haye (Pays-Bas)

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  • Poste : Chef*fe du Service des Archives, de l’indexage et de la distribution.
  • Employeur : Cour internationale de Justice – La Haye (Pays-Bas).
  • Offre : recrutement contractuel : CDI.
  • Cadre d’emploi/Grade : poste de classe P3.
  • Date limite de candidature : 15 juillet 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Le Service des Archives, de l’indexage et de la distribution est responsable de la gestion des archives, de l’indexage des dossiers et documents, ainsi que de la transmission et de la distribution des documents et publications de la Cour internationale de Justice, conformément aux instructions pour le Greffe.

POSTE & MISSIONS :

  • Sous la supervision générale du greffier et dans les limites des pouvoirs qui lui sont délégués, le/la chef*fe du Service des Archives, de l’indexage et de la distribution assurera la planification, l’organisation, la gestion et la coordination des activités de ce service, y compris l’élaboration et la mise en œuvre des politiques et procédures relatives à la gestion des dossiers électroniques, audiovisuels et papier.
  • L’intéressé*e fournira orientation et encadrement aux fonctionnaires du service.

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