Archives pour la catégorie Fonction publique territoriale

POSTE/CDD 1 an : Archiviste chargé*e de la relation aux services, aux AM de Villefranche-sur-Saône (69)

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  • Poste : Archiviste chargé*e de la relation aux services.
  • Employeur : Ville de Villefranche-sur-Saône (Rhône/69), Service des Archives municipales.
  • Offre : recrutement statutaire prioritaire ; ou à défaut contractuel : CDD de 1 an renouvelable.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants de conservation du patrimoine, ou Rédacteurs (catégorie B).
  • Date limite de candidature : 31 octobre 2019.
  • Poste à pourvoir dès que possible.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Villefranche-sur-Saône, ville de 37 000 habitants, capitale du Beaujolais et du nouveau Rhône, est positionnée entre le vignoble beaujolais (Rhône) et les étangs de la Dombes (Ain). Située sur une voie de communication parmi les plus fréquentées d’Europe, elle se trouve à 30 minutes au nord de Lyon et à 1h30 de Paris par TGV (depuis Mâcon-Loché). Villefranche-sur-Saône se caractérise par son dynamisme, son attractivité et son rayonnement tant dans le domaine économique, commercial et patrimonial que par ses équipements éducatifs, culturels, sportifs ainsi que par la richesse de sa vie associative.

La Ville de Villefranche s’engage dans une véritable dynamique du changement avec des projets ambitieux de modernisation et d’innovation au service de l’usager, tel que le pilotage par politiques publiques, son projet d’administration, son organigramme favorisant la transversalité ainsi qu’une charte de management co-construite par l’ensemble de ses agents. La Ville recrute un*e Archiviste chargé*e de la relation aux services (cadres d’emploi des assistants de conservation du patrimoine, et de rédacteurs). Lire la suite →

STAGE 6 mois : Archiviste à la Ville de Lille (59)

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  • Poste : Stagiaire Archiviste.
  • Employeur : Ville de Lille (Nord/59), Pôle Relations Internationales et Action économique, et Direction des Archives municipales.
  • Offre : stage conventionné de 24 semaines (6 mois).
  • Date de début du stage : 1er mars 2020.
  • Date limite de candidature : 15 décembre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Le service des Relations internationales de la Ville de Lille a la charge de la coopération internationale, des jumelages et de la réception des délégations. Le service a engagé un travail autour de sa production documentaire, en collaboration avec le service des Archives municipales.

Dans ce contexte, le/la stagiaire aura pour mission de contribuer à la définition et la mise en place d’une gestion de la production documentaire électronique du service des Relations internationales.

Ce stage de 24 semaines s’adresse prioritairement à des étudiants de master 2 ou des étudiants justifiant déjà d’une première expérience significative en matière de records management. Lire la suite →

POSTE/CDD : Responsable des archives municipales & communautaires/Communauté d’agglomération Saint-Dizier, Der et Blaise (52)

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  • Poste : Responsable des archives municipales et communautaires.
  • Employeur : Communauté d’agglomération Saint-Dizier, Der et Blaise (Haute-Marne/52), Direction culturelle, Service des Archives municipales et communautaires – Saint-Dizier.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou à défaut contractuel : CDD de 6 mois à 1 an renouvelable.
  • Cadre d’emploi/Grade : Attachés de conservation du patrimoine (catégorie A).

EMPLOYEUR & CONTEXTE : La Communauté d’agglomération Saint-Dizier, Der et Blaise recrute un*e Responsable des Archives municipales et communautaires, du cadre d’emplois des Attachés de conservation du patrimoine (catégorie A), à temps complet. Lire la suite →

CDD 1 an : Archiviste chargé*e de mission pour la Ville de Fleurance (32)

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  • Poste : Archiviste chargé*e de mission.
  • Employeur : Ville de Fleurance (Gers/32), Service culturel.
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : poste de catégorie B.
  • Date limite de candidature : 12 novembre 2019.
  • Date de prise de poste : 2 janvier 2020.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : La Ville de Fleurance, commune de 6307 habitants, souhaite confier une mission générale de traitement de ses archives municipales à un*e chargé*e de mission, en poste à temps complet. Il/Elle poursuivra le travail précédemment entrepris jusqu’en décembre 2016. Cette mission permettrait à la commune de répondre à ses obligations réglementaires relatives aux archives publiques. Le traitement concerne un fond d’archives réparti sur trois sites différents.

POSTE & MISSIONS :

  • Au sein du service culturel, sous l’autorité du responsable du service, vous assurez une mission générale de traitement, tri, collecte, classement, conditionnement et conservation des archives.
  • Vous serez assisté*e, dans le cadre de votre mission, d’un agent de la bibliothèque municipale à raison d’un jour et demi par semaine, aux fins de le/la former à la fonction dans toutes ses composantes.

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STAGE 6 mois : valorisation des archives & préparation d’une exposition aux AM d’Épernay (51)

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  • Poste : Stage aux Archives municipales d’Épernay pour la valorisation des archives et la préparation d’une exposition.
  • Employeur : Ville d’Épernay (Marne/51), Service des Archives municipales.
  • Offre : stage conventionné de 6 mois.
  • Date limite de candidature : 10 janvier 2020.
  • Date de début du stage : avril 2020.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : La Ville d’Épernay, capitale du Champagne, sous-préfecture de la Marne, 25 000 habitants, située à 1h15 de Paris et à 25 min. de Reims, propose un stage de 6 mois au sein des Archives municipales.

Depuis plus de 20 ans la Ville d’Épernay organise tous les deux ans une «Fête des sports» afin d’offrir une vitrine aux associations sportives. À l’occasion de la prochaine Fête des sports qui aura lieu début septembre 2020, les Archives municipales réalisent une exposition retraçant l’histoire du sport à Épernay, et proposent des activités pédagogiques et culturelles. Le/La stagiaire interviendra pour renforcer l’équipe déjà en place. Lire la suite →

POSTE/CDD 1 an : Chef*fe de projet archivage électronique aux AD de la Réunion/Saint-Denis (974)

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  • Poste : Chef*fe de projet archivage électronique.
  • Employeur : Département de la Réunion (974), Direction de la Culture et des Sports, Archives départementales – Saint-Denis de la Réunion.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 1 an, renouvelable.
  • Cadre d’emploi/Grade : Attachés de conservation du patrimoine (catégorie A).
  • Date limite de candidature : 15 octobre 2019.
  • Poste à pourvoir dès que possible.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Le Conseil départemental de la Réunion recrute par voie de mutation, de détachement, d’inscription sur liste d’aptitude ou contractuelle, un*e Chef*fe de projet archivage électronique à la Direction de la Culture et des Sports-Archives départementales.

POSTE & MISSIONS :

  • Sous l’autorité du responsable des Archives départementales de la Réunion, et en lien étroit avec le Chef de projet informatique de la Direction de l’E-Modernisation des Services (DEMS), l’agent coordonne la mise en place d’un Système d’archivage électronique (SAE) dans la collectivité et sa pérennisation, en tant que Chef*fe de projet métier.
  • À ce titre, il/elle accompagne tous les projets de dématérialisation en vue de garantir à terme l’archivage réglementaire des données au sein du SAE.

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POSTE/CDD 3 ans : Responsable du service d’aides aux communes & à leurs regroupements, aux AD de la Somme/Amiens (80)

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  • Poste : Responsable du service d’aides aux communes et à leurs regroupements.
  • Employeur : Département de la Somme (80), Archives départementales – Amiens.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 3 ans.
  • Cadre d’emploi/Grade : Attachés de conservation du patrimoine, Attachés principaux de conservation du patrimoine (catégorie A).
  • Date limite de candidature : 2 octobre 2019.
  • Date de prise de poste : 1er janvier 2020.

POSTE & MISSIONS :

  • Sous l’autorité du directeur des Archives départementales de la Somme, le/la responsable du service aide aux communes propose et mène les actions d’aide aux communes et à leurs groupements pour la gestion de leurs archives.
  • Il/Elle contribue à la collecte, au tri, au classement et à la préservation des fonds communaux déposés aux Archives départementales.
  • Il/Elle assure la valorisation et la communication des archives au public.
  • Dans le cadre de sa mission, il/elle assure l’encadrement d’une personne (catégorie B), qui est son assistant.

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POSTE/CDD 1 an : Assistant*e Archiviste aux Archives communales & intercommunales de Sens (89)

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  • Poste : Assistant*e Archiviste.
  • Employeur : Ville de Sens (Yonne/89), Pôle Tourisme et Culture, Archives communales et intercommunales.
  • Offre : recrutement statutaire prioritaire ; ou à défaut contractuel : CDD de 1 an renouvelable.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants de conservation du patrimoine (catégorie B).
  • Date limite de candidature : 11 octobre 2019.
  • Poste à pourvoir le plus tôt possible.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Sens (27 000 habitants) et la Communauté d’agglomération du Grand Sénonais (58 000 habitant – 27 communes) constituent, à une heure de Paris, un pôle économique et patrimonial majeur du nord de la Bourgogne-Franche-Comté. Dotées d’un projet de développement ambitieux, basé sur l’attractivité, le service à la population et la qualité de vie, Sens et sa communauté d’agglomération unissent leur force pour répondre aux enjeux de l’administration de demain et répondre de façon efficace aux attentes des citoyens.

Dotées d’une administration mutualisée depuis le 1er Janvier 2016, Sens et l’Agglomération recherchent un*e Assistant*e Archiviste. Lire la suite →

CDD 1 an : Archiviste pour le Département de la Vendée/La Roche-sur-Yon (85)

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  • Poste : Archiviste.
  • Employeur : Département de la Vendée (85), Service Accueils-Relations Usagers – La Roche-sur-Yon.
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques (catégorie B).
  • Date limite de candidature : avant le 30 septembre 2019.
  • Poste à pourvoir dès que possible.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Depuis février 2017, la collectivité a entamé un travail de remise à plat des archives des services départementaux afin de traiter différents arriérés tout en conservant la mémoire du Département, et de permettre l’optimisation des espaces dédiés. Pour ce faire, un collectif de travail a été constitué et intègre deux archivistes contractuels ainsi qu’un référent de la collectivité nommé à cet effet. Lire la suite →

POSTE/CDD 1 an : 2 archivistes chargé*e*s de la collecte des archives publiques aux AD du Lot/Cahors (46)

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  • Postes : 2 archivistes chargé*e*s de la collecte des archives publiques.
  • Employeur : Département du Lot (46), Archives départementales – Cahors.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants ou Assistants principaux de conservation du patrimoine (catégorie B).
  • Date limite de candidature : avant le 11 octobre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Le Département du Lot recrute par voie statutaire ou contractuelle 2 archivistes chargé*e*s de la collecte des archives publiques (catégorie B, assistant ou assistant principal de conservation du patrimoine).

Dans une démarche de modernisation, les Archives départementales du Lot s’inscrivent dans le projet de construction d’un bâtiment annexe (études préalables en cours) et, grâce à l’appui des nouvelles technologies, dans la mise en place d’un système d’archivage électronique (SAE) et dans la mise en ligne des instruments de recherche sur leur site internet (2019-2021). Dans ce cadre, le Département du Lot souhaite proposer une solution aux nouveaux enjeux des Archives départementales : il recrute donc deux archivistes chargé*e*s de la collecte des archives publiques :

  • Le premier/La première aura un rôle prépondérant en matière de politique d’archivage électronique.
  • Le second/La seconde aura un rôle de référent en matière de mise en ligne des instruments de recherche du secteur des archives contemporaines.

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POSTE/CDD 1 an : Archiviste chargé*e des inventaires électroniques aux AD de l’Ain/Bourg-en-Bresse (01)

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  • Poste : Archiviste chargé*e des inventaires électroniques.
  • Employeur : Département de l’Ain (01), Archives départementales, Pôle Archives anciennes, modernes et privées – Bourg-en-Bresse.
  • Offre : recrutement statutaire prioritaire ; ou à défaut contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques (principal, 1ère et 2e classe – catégorie B).
  • Date limite de candidature : 30 septembre 2019.

POSTE & MISSIONS : Au sein des Archives départementales de l’Ain, sous l’autorité du responsable du pôle Archives anciennes, modernes et privées, vos missions se déclinent comme suit :

Activités principales :

  • Production des instruments de recherche électroniques, en binôme avec un autre archiviste :
    • Coordonner et contrôler la production et la rétro-conversion d’instruments de recherche électroniques par les autres archivistes.
    • Assurer la liaison avec l’équipe chargée de la diffusion des instruments de recherche en ligne.
    • Contribuer à la réflexion sur la diffusion des données scientifiques en ligne et leur normalisation et assurer une veille sur les évolutions des normes, schémas et techniques (description, indexation, encodage…).
    • Assurer la rétro-conversion des instruments de recherche traditionnels.
  • Classement et inventaire de fonds d’archives.

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POSTE/CDD 1 an : Assistant*e archiviste pour la Communauté d’Agglomération Béthune-Bruay Artois Lys Romane (62)

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  • Poste : Assistant*e archiviste.
  • Employeur : Communauté d’Agglomération Béthune-Bruay Artois Lys Romane (Pas-de-Calais/62), Direction des Moyens généraux – Béthune.
  • Offre : recrutement statutaire prioritaire ; ou à défaut contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques (catégorie B).
  • Date limite de candidature : avant le 4 octobre 2019.

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POSTE/CDD 3 ans : Responsable de l’Unité Collecte réglementaire aux Archives communales & communautaires de Valence Romans Agglo (26)

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  • Poste : Responsable de l’Unité Collecte réglementaire.
  • Employeur : Communauté d’agglomération Valence Romans Agglo ( Drôme/26), Service des Archives communales et communautaires, Unité Collecte réglementaire – Valence.
  • Offre : recrutement statutaire ; ou contractuel : CDD de 3 ans.
  • Cadre d’emploi/Grade : Attachés de conservation du patrimoine, spécialité archives (catégorie A).
  • Date limite de candidature : avant le 22 septembre 2019.
  • Date de prise de poste : à partir du 1er novembre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : Les Archives communales et communautaires sont un service mutualisé de Valence Romans Agglo, créé en 2013. Quinze collectivités et établissements publics sont adhérents à ce service commun en 2019 ; de nouvelles adhésions sont envisagées à l’avenir. Le règlement de fonctionnement du service prévoit deux modalités d’adhésion : gestion intégrée (« 4C » : collecte, classement, conservation, communication) ou gestion décentralisée (« 2C » : collecte, classement + conseil). Valence Romans Agglo, les villes de Valence et de Romans-sur-Isère et le CCAS de Valence sont adhérentes en gestion intégrée ; un dispositif itinérant accompagne les collectivités adhérentes en gestion décentralisée.

Composé de 11 agents, le service est organisé en deux unités (« collecte règlementaire » et  « fonds et publics »). Il dispose de locaux de conservation à Romans (fonds communaux) et à Valence (fonds communaux et communautaires). Un projet de nouveau bâtiment est en cours pour le site valentinois : établi dans une ancienne caserne d’artillerie, doté d’une capacité de 6 000 m², il accueillera également, au printemps 2020, la Direction de la lecture publique intercommunale et une nouvelle médiathèque.

Engagé dans l’archivage électronique depuis 2016, le service a enfin mis en production un Système d’archivage électronique en 2017, mutualisé entre les adhérents en gestion intégrée. Lire la suite →

POSTE/CDD 1 an : Gestionnaire exploitation des fonds & ressources documentaires à l’Unité Archives de la Métropole de Lyon (69)

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  • Poste : Gestionnaire exploitation des fonds et ressources documentaires.
  • Employeur : Métropole de Lyon (Rhône/69), Délégation Ressources, Direction Patrimoine et Moyens généraux, Direction adjointe Ressources, Service Logistique et Moyens généraux, Unité Archives – Lyon (69003).
  • Offre : recrutement statutaire prioritaire ; ou à défaut contractuel : CDD de 1 an.
  • Cadre d’emploi/Grade : Rédacteurs territoriaux ou Assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques (catégorie B).
  • Date limite de candidature : 25 septembre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : La direction Patrimoine et Moyens généraux (DPMG) est à la fois une direction ressources et une direction opérationnelle. Son activité s’articule autour de trois grandes missions : construire et déconstruire des bâtiments ; maintenir et gérer des bâtiments, des terrains de la collectivité ; servir en fournissant aux agents de la Métropole de Lyon les biens et les services nécessaires à leur travail.

POSTE & MISSIONS : 

  • Au sein de l’unité interne de la Métropole en charge de la gestion des archives et des documents d’activité, vous êtes rattaché*e à l’équipe en charge de l’ensemble des missions de gestion des fonds et de leur exploitation.
  • Vous participez aux actions menées pour faciliter l’accès et l’utilisation des archives comme une ressource à disposition des différents publics.
  • Vous assurez également des missions liées à la gestion matérielle des archives intermédiaires et de l’archivage définitif.

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CDD 6 mois : Assistant*e Photothèque à l’Unité Archives de la Métropole de Lyon (69)

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  • Poste : Assistant*e Photothèque.
  • Employeur : Métropole de Lyon (Rhône/69), Délégation Ressources, Direction Patrimoine et Moyens généraux, Direction adjointe Ressources, Service Logistique et Moyens généraux, Unité Archives – Lyon (69003).
  • Offre : recrutement contractuel : CDD de 6 mois.
  • Cadre d’emploi/Grade : Adjoints administratifs (catégorie C).
  • Date limite de candidature : 18 septembre 2019.

EMPLOYEUR & CONTEXTE : La direction Patrimoine et Moyens généraux (DPMG) est à la fois une direction ressources et une direction opérationnelle. Son activité s’articule autour de trois grandes missions : construire et déconstruire des bâtiments ; maintenir et gérer des bâtiments, des terrains de la collectivité ; servir en fournissant aux agents de la Métropole de Lyon les biens et les services nécessaires à leur travail.

Travaillant en collaboration étroite avec les directions bénéficiaires et à l’écoute de leurs besoins, l’Unité Archives de la Métropole de Lyon a en charge la construction d’une photothèque transversale. Lire la suite →